HR-nätverket samlades den 29/5 på Stadskällaren i Arboga för en workshop i hur man hittar och attraherar kompetens.
Anette Holm från Handelskammaren gav tips på vad som lockar arbetssökanden idag, och hur vi bäst lyfter fram detta i rekryteringsarbetet.
Anette påminde också om hur vi i nätverket kan hjälpa varandra att tipsa om jobb åt en medflyttande partner osv.

Dagen bjöd på många användbara tips!

Många känner igen Gunilla Aurusell som en av Kungsörs eldsjälar. Hon är aktiv inom politik och kulturliv och har genom åren drivit frågor som gynnat många upplevelse- och teaterintresserade Kungsörsbor. Men att det var från Täby till just Kungsör som makarna Aurusells flyttlass skulle bära av i början av 00-talet var egentligen mer kärlek än strategi.
”När vi hittade tomten föll allt på plats. Här ska jag bo, skrek jag!”

”Det tog inte ens ett år för mig att börja kalla mig för Kungsörare”, säger Gunilla och beskriver de många fördelarna med att bo just här. Här har hon och maken byggt sitt eget  trähus på tomten de omedelbart föll för, den där dagen då de mest av en slump hittade hit. Valet av bostadsort har de aldrig ångrat.
”Här finns allt. Det här är orten där Mälaren föds. Vi har vackra mistlar, trevliga människor och skulle man vilja, kan man enkelt ta sig både bort och hem igen.”

Gunilla Aurusell är ordförande i Västra Mälardalens myndighetsförbund. Hon har suttit i Kultur- och fritidsnämnden och i Kulturberedningen och är aktiv inom Socialdemokraterna. Det märks på många sätt att hon är en kvinna som bidrar till Västra Mälardalens utveckling.
”Oftast ser jag inte problem utan möjligheter till lösningar. Jag tycker om struktur och ordning och reda, vilket till exempel märks i Myndighetsförbundet, direktionen får beröm av våra revisorer för att förbundsdirektionen följer med struktur upp de satta målen.”

Gunilla är också ordförande i Film- och teaterföreningen i Kungsör, även där är hennes målmedvetenhet en tillgång.
”Styrelsen har arbetat aktivt för att öka medlemsantalet. Vi frågar Kungsörsborna om de vill vara med och stötta den lokala kulturen, vilket många nappade på, så föreningen har ökat med ungefär 100 medlemmar de senaste åren.”

I Film- och teaterföreningen får Gunilla även utlopp för sin kreativa sida.
”Vi vill jobba med värdskap”, fortsätter Gunilla. ”Vi vill erbjuda vår publik något mer, gärna överraska dem. Och att göra det där lilla extra behöver inte alltid kosta mer. Det är alltid roligt att överraska medmänniskor.”

Det råder ingen tvekan att Gunilla har hunnit med en hel del genom åren i Kungsör. Och engagemanget för orten är tydligt genom hela berättelsen:
”Man ska vara stolt över sin hemort, tycker jag”, säger Gunilla och beskriver sin första tid i Kungsör som välkomnande och öppen. ”Vi kände ingen här, men folk visade ett stort engagemang. De var positivt intresserade av oss. Vi fick ett mycket vänligt mottagande. Jag tror inte de ser själva hur trevliga de är här”, skrattar Gunilla.

Artikeln publicerad den 27/5 2019.

I februari anordnade Arbogabygdens Församling en föreläsning i ämnet Fossilfritt Arboga. Jenny Köhler, en av åhörarna, föreslog en Facebook-grupp för att fortsätta diskutera och utbyta tips och idéer om hållbarhet. Några månader senare har gruppen närmare 90 medlemmar. Jenny Köhler och Rebecka Marklund berättar mer om initiativet.

Jenny Köhler och Rebecka Marklund 

Facebook-gruppen Fossilfritt och hållbart Arboga har blivit ett forum för att sprida fakta, tips och idéer om hur vi alla kan bidra till att minska klimatförändringarna och nå de globala hållbarhetsmålen. Det är en plats för goda exempel och inspiration till en bättre framtid. Här kan medlemmar posta information om allt från forskning till lokala aktiviteter. Stort som smått.
”Det har blivit en digital mötesplats”, säger Jenny. ”Vi känner att det finns ett sug för det här i samhället. Och här vill vi visa de positiva krafter som finns.”

Läs fortsättningen här!

Artikeln publicerad den 19/5 2019.

Sugen på att starta eget, eller kanske köpa ett företag?

På Nyföretagarcentrum får du kostnadsfri rådgivning.
Nedan ser du vilka datum de finns på respektive ort.

Du bokar tid på: www.nyforetagarcentrum.se/vastmanland/boka-radgivning

Pernilla Elmesiöö har bott i Kolsva i 10 år. Under de åren har hon hunnit göra en hel del avtryck på orten, inte minst genom att dra igång shoppinghelger och nu på senare år även Kolsva julmarknad med upplevelser.

”Vi är många som har jobbat tillsammans med julmarknaden” säger Pernilla. ”Bland annat är det Kohlswa Herrgård, kyrkan, Lions och Hembygdsföreningen som gått samman. Det är så otroligt roligt att se vad man kan skapa gemensamt. Det är också roligt att få så positiv respons av de som besöker marknaden också.”

Utanför Pernillas bostad, gamla Broskolan i Kolsva, syns den cricketplan som även den är föremål för Pernillas kämparanda.
”Det sägs att det är Nordens finaste gräscricketplan”, säger Pernilla. ”Jag är ordförande för Wicked Cricket club och vi kämpar för planens överlevnad. Idag hyrs den ut till lag i Örebro och Karlstad som har den som sin hemmaplan. Vi vill gärna att planen ska få vara kvar och användas mer så det är något jag engagerar mig i.”

I ViS representerar Pernilla Klöver Dam, där hon sedan i år är ordförande.
”Vi har så otroligt mycket kunskap tillsammans i Klöver Dam. Jag skulle gärna vilja att vi hjälps åt att utveckla och lyfta varandra mer. Jag vill fundera ut hur vi kan göra det.”

Hon ser fram emot styrelsearbetet i ViS:
”Jag ser fram emot att sätta mig in i det som ViS jobbar med. Att få vara med att utveckla Västra Mälardalen är en rolig uppgift. Det är också ett stort område, så det handlar nog om att bryta ner det i mindre delar. En sak jag blir lite ledsen över är att våra lokala butiker har det så pass tufft. Vi har så fina butiker här. Det är synd att vi sumpar det genom att åka till Västerås och handla.”
Pernilla sitter även med i kommittén för VM-festen, ett event där företag från Västra Mälardalen höjs för sina insatser.

Pernilla är tacksam för den närhet som finns mellan människor på en mindre ort.
”Här hejar man på varandra. Det ska man inte ta för givet att man gör på större orter. Det blir mer personligt på ett mindre ställe. Sedan har skolan varit så otroligt bra här. Lärarna hejar på oss föräldrar och är engagerade i barnen. Fick jag önska mig något mer så skulle det vara fler mötesplatser för unga, men också platser där man kan mötas över gränserna. Det finns ställen där man har integrerat förskola och äldreboende, till exempel. Det låter toppen. Jag tror alla åldrar kan få ett fint utbyte av varandra. Jag skulle också vilja ta in utländska personer mer i våra sammanhang, att man får folk med olika bakgrund involverade. De har mycket att bidra med, tror jag.”

Artikeln publicerades den 13 maj.