HR-nätverket samlades den 29/5 på Stadskällaren i Arboga för en workshop i hur man hittar och attraherar kompetens.
Anette Holm från Handelskammaren gav tips på vad som lockar arbetssökanden idag, och hur vi bäst lyfter fram detta i rekryteringsarbetet.
Anette påminde också om hur vi i nätverket kan hjälpa varandra att tipsa om jobb åt en medflyttande partner osv.
Dagen bjöd på många användbara tips!
Förskolan Sagostugan i Köping är nominerad till två klasser i White Guide Junior – Årets gastronomiska rektor 2019 och Årets förskolekök 2019. Vi håller tummarna inför avgörandet i september!
Läs mer här!
En sammanställning från Skolinspektionen visar att de kommunala gymnasieskolorna i Arboga och Köping får högsta respektive näst högsta siffrorna i mellansverige, när eleverna har svarat på frågor om bland annat undervisning, trygghet och bemötande.
80% av eleverna på elkraftsingenjörsprogrammet på Högskolecentrum i Arboga klarade kraven för examen.
Utbildningen får högsta betyg av Myndigheten för yrkeshögskolan.
Läs mer här.
Grattis Arboga, som för andra året i rad är en av 10 av landets 290 kommuner som nominerats till Årets hållbara skolkommun!
Många känner igen Gunilla Aurusell som en av Kungsörs eldsjälar. Hon är aktiv inom politik och kulturliv och har genom åren drivit frågor som gynnat många upplevelse- och teaterintresserade Kungsörsbor. Men att det var från Täby till just Kungsör som makarna Aurusells flyttlass skulle bära av i början av 00-talet var egentligen mer kärlek än strategi.
”När vi hittade tomten föll allt på plats. Här ska jag bo, skrek jag!”
”Det tog inte ens ett år för mig att börja kalla mig för Kungsörare”, säger Gunilla och beskriver de många fördelarna med att bo just här. Här har hon och maken byggt sitt eget trähus på tomten de omedelbart föll för, den där dagen då de mest av en slump hittade hit. Valet av bostadsort har de aldrig ångrat.
”Här finns allt. Det här är orten där Mälaren föds. Vi har vackra mistlar, trevliga människor och skulle man vilja, kan man enkelt ta sig både bort och hem igen.”
I februari anordnade Arbogabygdens Församling en föreläsning i ämnet Fossilfritt Arboga. Jenny Köhler, en av åhörarna, föreslog en Facebook-grupp för att fortsätta diskutera och utbyta tips och idéer om hållbarhet. Några månader senare har gruppen närmare 90 medlemmar. Jenny Köhler och Rebecka Marklund berättar mer om initiativet.
Jenny Köhler och Rebecka Marklund
Facebook-gruppen Fossilfritt och hållbart Arboga har blivit ett forum för att sprida fakta, tips och idéer om hur vi alla kan bidra till att minska klimatförändringarna och nå de globala hållbarhetsmålen. Det är en plats för goda exempel och inspiration till en bättre framtid. Här kan medlemmar posta information om allt från forskning till lokala aktiviteter. Stort som smått.
”Det har blivit en digital mötesplats”, säger Jenny. ”Vi känner att det finns ett sug för det här i samhället. Och här vill vi visa de positiva krafter som finns.”
Artikeln publicerad den 19/5 2019.
Sugen på att starta eget, eller kanske köpa ett företag?
På Nyföretagarcentrum får du kostnadsfri rådgivning.
Nedan ser du vilka datum de finns på respektive ort.
| Arboga | Kungsör | Köping |
| 28 maj
12 juni 18 juni 1 juli |
28 maj
12 juni 18 juni 1 juli |
27 maj
5 juni 10 juni 4 juli |
Du bokar tid på: www.nyforetagarcentrum.se/vastmanland/boka-radgivning
Pernilla Elmesiöö har bott i Kolsva i 10 år. Under de åren har hon hunnit göra en hel del avtryck på orten, inte minst genom att dra igång shoppinghelger och nu på senare år även Kolsva julmarknad med upplevelser.
”Vi är många som har jobbat tillsammans med julmarknaden” säger Pernilla. ”Bland annat är det Kohlswa Herrgård, kyrkan, Lions och Hembygdsföreningen som gått samman. Det är så otroligt roligt att se vad man kan skapa gemensamt. Det är också roligt att få så positiv respons av de som besöker marknaden också.”
Utanför Pernillas bostad, gamla Broskolan i Kolsva, syns den cricketplan som även den är föremål för Pernillas kämparanda.
”Det sägs att det är Nordens finaste gräscricketplan”, säger Pernilla. ”Jag är ordförande för Wicked Cricket club och vi kämpar för planens överlevnad. Idag hyrs den ut till lag i Örebro och Karlstad som har den som sin hemmaplan. Vi vill gärna att planen ska få vara kvar och användas mer så det är något jag engagerar mig i.”
För samtliga kategorier gäller att företagen har sitt säte i Västra Mälardalen.
Årets Nystartare
Priset delas ut till ett företag som är en inspirerande god förebild. Ett av prisets syften är att uppmärksamma den stora vikten av nystartade företag i Västra Mälardalen. Företaget har startat under 2015 eller senare. Företaget har utvecklats väl, nått tydlig acceptans på marknaden och kommit igång med sin försäljning. Företaget är välskött och har god kvalitet i sin affärsidé.
Årets Tjänsteföretag
Priset delas ut till ett företag som producerar tjänster. Företaget visar prov på att vara extra kreativt, innovativt och företagsamt på ett sätt som utvecklar och bidrar till ett gott näringslivsklimat.
Genom gott ledarskap är företaget en god förebild och ambassadör för andra företagare. Företaget har inte några betalningsanmärkningar
Årets Hållbarhetsföretag
Priset delas ut till ett företag som på flera sätt visar prov på hållbarhet i sin verksamhet och utveckling. Med priset vill vi uppmuntra företag att arbeta hållbart, visa att olika företag kan bidra på olika sätt och att alla kan göra något för att bidra till ett hållbart samhälle. Årets Hållbarhetspris delas ut som en del i arbetet för ett hållbart Västra Mälardalen.
Årets Besöksmål
Priset delas ut till ett företag inom besöksnäringen som bidrar till att privat- och affärsresenärer attraheras att besöka Västra Mälardalen. Genom gott ledarskap är företaget en god förebild och ambassadör för andra företagare. Företaget har inte några betalningsanmärkningar. Priset Årets Besöksmål vill inspirera till fler reseanledningar i Västra Mälardalen.
Årets Marknadsförare
Priset delas ut till ett företag, person eller förening i Västra Mälardalen som under året som gått, gett exempel på riktigt bra marknadsföring, bland annat genom att visa på bredden inom marknadsföring. Målet med priset är att inspirera till riktigt bra marknadsföring.
Årets Tillväxtföretag
Priset delas ut till ett företag som nyanställer, ökar sin omsättning och går med vinst.
Företaget har avlämnat minst tre offentliggjorda årsredovisningar. Genom gott ledarskap är företaget en god förebild och ambassadör för andra företagare.
Årets Västra Mälardalenföretag
Priset delas ut till ett företag som är en god förebild och en inspiration för andra företag i Västra Mälardalen. Företaget är välskött och har god kvalitet i sin affärsidé. Priset är inte kopplat till bransch, ålder eller storlek.