Författare: Johanna Ericson

”Den viktigaste resursen jag har är min jord. Maskarna ska trivas, djuren ska trivas, allt måste må bra. Jorden och djuren driver allt det här.”

Tomas och Anna Olsson driver Norrby Gård utanför Kungsör. De har uppmärksammats för såväl kött- som ullproduktion, allt med hållbarhet i fokus.
Vi träffade Tomas, som också är en Förebild i Västra Mälardalen.
”Det är ingen slump att vi är där vi är”, säger Tomas. “Vi analyserar och planerar vårt arbete utefter målet att det ska vara hållbart. Det är vår drivkraft. Jag brinner för det här. Jag tycker det är kul. Vi har varit pionjärer, testat nya saker och ny teknik. Vi ligger i framkant i Sverige.”

Läs mer

Ytterligare tre år med viktig YH-utbildning i Köping

Nyligen kom beskedet att Kompetenscenter i Köping tilldelas tre nya utbildningsomgångar till yrkeshögskoleutbildningen för produktionstekniker. ”En viktig del för Köpings utveckling”, säger Anna-Klara Sjölund, rektor.

Från och med hösten 2021 kommer en uppdaterad version av YH-utbildningen Produktionstekniker att bedrivas från Kompetenscenters lokaler. Utbildningen är 74 veckor lång, specialanpassad och utarbetad tillsammans med företag för att möta behovet inom industrin.

-Det är en fortsatt viktig del för Köpings utveckling att kunna erbjuda utbildningar som är relevanta för de lokala och regionala företagen på eftergymnasial nivå, säger Anna-Klara Sjölund.

Eftersom det hela tiden kommer ny teknik samt att arbetsmarknadens behov av kompetens förändras uppdateras även de tre nya utbildningsomgångarnas innehåll regelbundet. Bland annat innehåller utbildningen kurser i digitalisering, arbetsmiljö, Lean, projektledning samt industriell it och kommunikation.

Utbildningen genomförs i Köping med möjlighet att studera på distans från satellitorter i Arvika, Eskilstuna och Fagersta.

För mer information: Kontakta Janne Rautiainen, utbildningsledare, på 0221-255 28.

Fakta YH Produktionstekniker

  • En eftergymnasial och CSN-berättigad yrkesutbildning.
  • Drivs i nära samarbete med företag och andra arbetsgivare. Arbetsgivarna är aktiva både när utbildningarna planeras och under utbildningar och förekommer ofta på föreläsningar, projekt och praktik.
  • Utbildningens ledningsgrupp består av företagen GKN ePowertrain, Volvo Powertrain, SAAB, LEAX Group, Seco Tools, Recotech AB, Gnutti Carlo, Kanthal AB och ASSA AB.

“Jag gillar att ha ansvar. Jag vill inte bara sitta på läktaren.”

Mathias Axelsson är en person som känns igen. Som social köpingsbo, som sportentusiast, som ordförande i Företagarna Västra Mälardalen och som VD för Axelssons Trafikskola. Kontaktytorna är många och engagemanget för de olika delarna blir tydligt genom hela samtalet. 


Mathias Axelsson fick utmärkelsen Månadens Förebild i maj 2011 för sitt engagemang i både det egna och andras företagande.

Läs mer

Bli VM-värd 2021

Hej!
Kul att du vill bli Diplomerad Värd för Västra Mälardalen!

Det namn du skriver här är det namn som sedan står på diplomet.

Det finns ingen tidsgräns, blir du avbruten kan du komma tillbaka. Dina resultat sparas dock inte längs vägen, om du stänger ner sidan innan den är slut får du börja om.

Tidsåtgång: ca 60 minuter.

Lycka till,

Hälsar
Västra Mälardalen i Samverkan

Namn
E-post

Framtidsläge i Västra Mälardalen

Välkommen till Västra Mälardalen!

Kontakta gärna ditt näringslivskontor, de finns till för att hjälpa dig med dina frågor!

Camilla Nilsson
Näringslivschef Köping
camilla.nilsson@koping.se

Tobias Gillberg
Näringslivschef Arboga
tobias.gillberg@arboga.se

Ida-Maria Rydberg
Näringslivschef Kungsör
ida-maria.rydberg@kungsor.se

Karta över etableringsmöjligheter hittar du här:

 

Fler än någonsin driver UF-företag i Västmanland – trots Corona!

Fler än någonsin driver UF-företag i Västmanland – trots Corona!
Registreringen för UF-företagare har nu stängt och läsåret 2020/21 driver hela 1 670 gymnasieelever UF-företag i Västmanland.
“2020 har varit ett speciellt år för oss alla. UF-företagande är viktigare än någonsin”, säger Johan Eliases, Regionchef UngFöretagsamhet Västmanland.

UF-företagande får eleverna starta och driva riktiga företag och tränar därmed en rad entreprenöriella förmågor. Förmågor som de kommer att ha nytta av i framtida arbetsliv, särskilt när pandemin är över.
”I rådande pandemiläge är det av största vikt att fler ges möjlighet att öva sin företagsamhet inom ramen för sin skolgång. Svensk ekonomi och näringsliv behöver fler entreprenörer”, säger Johan Eliases, Regionchef Ung Företagsamhet Västmanland.

Läs mer

”Nya möjligheter finns överallt. Men de är inte värda mycket förrän du gör något av dem.”

Stig Blomberg är något av en ikon i Västra Mälardalen. I Kungsör känns han ofta igen som mannen som köpte vattentornet. Men Stigs livsresa har innehållit mycket mer än så. Kunskapen inom entreprenörskap har han förvärvat genom nyfikenhet, uppfinningsrikedom och erfarenhet.

Stig var 10 år när han vann sin första säljtävling. Han hade lyckats sälja så pass många Dagens Nyheter att han fick resa från den lilla orten i Närke till Stockholm för att flyga tvåmotorigt flygplan.
”Det var ett fint pris, men de där åren gav mig även viktig kunskap om både försäljning och samhället. Jag knackade på många dörrar, både i fina kvarter och hos människor som inte hade det så lätt. Jag lyssnade av kundernas behov och fick lära mig hur dricks fungerar.”
Det fanns ett tydligt mål med förtjänsten:
”För tidningspengarna skulle jag köpa en kamera. Men den var lite väl dyr i butiken tyckte jag, så jag ringde importören och fick den till slut för inköpspris istället. Det var roligt att göra en bra affär.”

Försäljning och affärer skulle komma att bli en röd tråd genom Stigs liv. Längs vägen började han även intressera sig för produktutveckling och innovationer.
”När jag senare arbetade inom stålindustrin, föreslog jag och en kollega en idé om förbehandlat stål. Vi fick gehör och satsningen resulterade sedan i stora framgångar för bolaget. Det var riktigt roligt.”

Efter att ha rekryterats till en tjänst i Eskilstuna började Stig planera att bygga familjens drömhus. Dessutom funderade han en hel del på hur man bäst nyttjar sin tid.
”Om man pendlar max 30 minuter till jobbet får man loss mycket tid till annat här i livet. Så jag drog en cirkel utifrån Eskilstuna där jag jobbade. Hur långt kommer man på 30 minuter? Jo, bland annat till Kungsör”, säger Stig. ”I Kungsör hittade vi dessutom tomten som skulle möjliggöra drömhuset. Jag hade en bra känsla av Kungsör. Där finns det man behöver i vardagen, som bank och affärer.”


Läs mer

Nyöppning av Specsavers i Köping

Wenche Sörvåg har drivit Specsaversbutik i Köping sedan 2011, ochdet ökande intresset för att ta hand om sin ögonhälsa via en synundersökning har lett till utökade öppettider. Nu får butiken optikerkedjans nya skandinaviska inredningskoncept som svarar mot kundernas krav på en modern och professionell optikerbutik. På fredag, 27 november, är det nyinvigning, en coronaanpassad nyinvigning.

Läs mer

“Vi är i Arboga, vi löser det, brukar vi säga.”

Hanna Drakengren är organist i Arbogabygdens församling. 2018 initierade och dirigerade hon jättesatsningen Brahms Requiem, ett samarbete med Köpings församling. Resultatet blev två fullsatta spelningar med omkring 50 körsångare och 40 musiker som medverkade.
”Det var väldigt intensivt med mycket, mycket arbete och lika mycket glädje efteråt. En oerhört positiv stämning”, minns Hanna.

Brahmsprojektet är dock bara ett exempel på goda samarbeten som sker här, förklarar hon:
”I mitt jobb ingår att samordna och dirigera körer, spela på förrättningar och gudstjänster. Samarbeten av olika slag är självklara delar, exempelvis gör vi konserter med musikskolan och skolan.”
Samverkan över kommungränserna är heller inget nytt för Hanna och hennes medarbetare.
”Vi har gemensamma utbildningar, kördagar och läger tillsammans med våra grannar. När vi jobbar tillsammans blir vi ännu bättre och har ännu mer att ge.”

Under sina tolv år som verksam i Arboga har hon upplevt ett väldigt fint arbetsklimat.
”Att samverka är inte att konkurrera, det är att få ut mer av det vi gör och jag tycker det genomsyrar stämningen här. Vi är i Arboga, vi löser det, brukar vi säga. Vi presterar inte, vi löser. Människor ställer upp, här finns en nyfikenhet och en glädje att delta. Det är en levande församling. Det är klart att det också påverkar att vi har en kyrka så centralt. Tänk att bara kunna komma in när man går förbi.”
Här finns också en stark tradition av kyrkomusik och ett arv att förvalta.
”Det här är en kyrka som det ska klinga musik i”, säger hon och syftar på Heliga Trefaldighets kyrka där vi befinner oss under intervjun.

Hannas arbetsinstrument är vanligtvis kyrkorgel, ett instrument som det tar tid att lära sig:
”Det är som att ha en hel orkester i sin hand och är ett ständigt lärande. Men träffar man en orgel är man fast”, säger Hanna som själv började spela orgel när hon var tolv. Egentligen hade hon jobbsiktet inställt på läkaryrket, men under året som utbytesstudent i USA tog livet en annan vändning:
”Det där året var fullt av musik på olika sätt. Jag spelade flöjt, kör och cello i skolan och dessutom var mamman i min värdfamilj organist inom kyrkan så jag fick följa med och spela på riktigt.”
Där någonstans, klarnade vägen:
”Det var nervöst men spännande att få leda psalmsång på riktigt inför människor. Jag bestämde mig för att det skulle bli mitt yrke.”

Att kunna titulera sig organist kräver gedigen utbildning, så efter USA väntade fortsatta studier:
”Först läste jag två år på folkhögskola, därefter fyra på Musikhögskolan i Göteborg. Det är många år, men orgel är ett hantverk där man aldrig blir fullärd.”
Varje ny psalm eller konsert innebär mer och åter mer arbete, berättar Hanna, vilket hon också beskriver som en del av tjusningen:
”Det är spännande att gå in i ett stycke musik och lära känna det. Det blir ett intimt samarbete mellan musiken och mig.”

Hannas jobb innebär ofta att också ha koll på andras musicerande:
”Som dirigent måste man hitta snabba lösningar. Det gäller verkligen att ta till vara på det som sker, levande musik upplevs ju här och nu och kan inte redigeras i efterhand. Därför är det viktigt att komma ihåg att vi är människor, det är viktigt att vara generös med det. Folk brukar säga att jag har stort tålamod, och det kanske är min pedagogiska ådra som kommer fram där.”

Mötet med människor sker på många olika vis i Hannas roll, kyrkan är en mötesplats för både glädje och sorg:
”Det berör mig och måste få fortsätta beröra. Man kan inte skapa distans i det här jobbet. Den dagen jag slutar bli berörd under en begravning behöver jag nog ta en funderare.”


Hanna framför Franciskus, som Hanna har förberett en musikal om och längtar efter att sjösätta. 

 

Av Johanna Ericson

Kontakta oss

Mikael Bohman

Ordförande

Johanna Ericson

Marknadsföring/Webb

Nyhetsbrev

Anmäl dig till vårt nyhetsbrev!


@ Copyright 2021 Västra Mälardalen i Samverkan.
Sekretess & integritet. Webbdesign: Underbase Media AB